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广东地税:股权激励企业可用灵活方式_金羊网新闻

时间:2017-06-21 09:43来源:用户上传或自动收集 作者:用户上传或自动收集 点击:
广东地税:股权激励企业可用灵活方式_金羊网新闻,

(原标题:广东地税:股权激励企业可用灵活方式_金羊网新闻)

金羊网讯 记者严丽梅、通讯员粤地税宣报道:在广东省地税局、广东省国税局近日联合举办的“民营企业共话税收”座谈会上,包括美的集团股份有限公司、碧桂园控股有限公司、广州长隆集团有限公司等在内的20家广东知名民营企业代表,围绕税收热点问题提出了42项涉税意见和建议。6月20日,记者从广东省地税局了解到,在这42项涉税意见和建议中,针对民企代表提及频率最高、最为关注的三大涉及地税业务的热点问题,广东地税部门给出了权威解答。

股权激励和技术入股所得税优惠政策问题

民营企业普遍关注:给子公司实行股权激励,由于企业股价溢价较多,行权后缴纳个人所得税负担较重,激励效果不明显。

广东地税介绍,根据《财政部国家税务总局关于完善股权激励和技术入股有关所得税政策的通知》(财税〔2016〕101号)规定,非上市公司授予本公司员工的股票期权、股权期权、限制性股票和股权奖励,符合规定条件的,经向主管税务机关备案,可实行递延纳税。

税务部门建议,企业灵活应用股权激励形式,采取股权奖励的方式向集团核心员工无偿授予集团控股公司的股权,充分享受股权激励优惠。

另外,上述101号文同时放宽了个人接受股权激励缴纳个人所得税的期限,即上市公司授予个人的股票期权、限制性股票和股权奖励,经向主管税务机关备案,个人可自股票期权行权、限制性股票解禁或取得股权奖励之日起,铁路百科,在不超过12个月的期限内缴纳个人所得税,比原来期限延长一倍。

残疾人就业保障金和工会经费优惠政策

有民营企业提出,企业缴纳残疾就业保障金和工会经费压力较大,有无优惠政策出台?

广东地税表示,已利用《广东省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法》出台契机,为广大企业争取有关优惠政策。残疾人就业保障金优惠政策方面,从2017年4月1日起,广东省执行有关政策,将残疾人就业保障金的免征范围,由自工商注册登记之日起3年内,在职职工总数20人(含)以下小微企业,调整为在职职工总数30人(含)以下的企业。

2018年广东省实施新的《广东省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法》后,残疾人就业保障金的缴费基数将按照用人单位当地社会平均工资的三倍设置上限。

工会经费优惠政策方面,按照《关于不足二十五人企业工会经费收缴问题的函》(粤工总函[2013]129号),规定自2013年8月1日起,暂不向不足25人尚未建立工会组织的企业收缴工会经费,大力扶持中小微企业发展。

帮助“走出去”企业熟悉海外投资国税法

还有民营企业希望,在企业“走出去”过程中,因为对海外税收风险了解不够而存在一定的风险,希望税务部门能否给予税收政策培训支持?

对此,广东地税部门回应,近年在全省范围内开展了一系列政策宣传辅导,还联合国际知名会计师事务所举办“走出去”企业境外税收政策宣传沙龙,对863户“走出去”企业分国别、分行业进行数据采集、筛选、共享和应用,为“走出去”企业做好税收信息化服务保障。

编辑:邬嘉宏

广东地税:股权激励企业可用灵活方式_金羊网新闻

(原标题:广东地税:股权激励企业可用灵活方式_金羊网新闻)

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